• Ana Inés Urrutia

D365HR Series | Capítulo 31: Habilitar features.

Una de las grandes ventajas de trabajar sobre Dynamics 365 Human Resources - y con el resto de los productos de Microsoft - es la posibilidad de dar feedback, sugerir ideas al equipo de producto en base a necesidades de los clientes. En resúmen identificar oportunidades de mejora y ejecutarlas. El trabajo es conjunto entre clientes + partners + Microsoft y los resultados son buenos.


El concepto de release está instalado y esto implica actualizar - en base a un proceso de exhaustivo análisis - la solución y sus componentes. Por eso hoy te presento: Feature management (en su versión en español se llama Administración de características). Una herramienta que te permitirá visualizar la lista de lo que se viene y te da la opción de habilitarlos, si es que hace sentido para tu realidad.


Vas a encontrar estas pestañas:

  • Nuevas: muestra todos los features que han sido añadidos en el último mes.

  • No habilitada: features que no han sido habilitados aún, pero están disponibles.

  • Programado: aquellos que han sido programados para ser habilitados en el futuro.

  • Todas: una combinación de los últimos tres puntos.

Para cualquiera de estas pestañas, siempre SIEMPRE, estarán distribuidas en orden cronológico: lo más nuevo aparece al principio.


Qué acciones podes ejecutar en este módulo?

  • Prender una característica

  • Re programar una habilitación

  • Habilitar todos los features

  • Habilitar todos los features de forma automática

  • Buscar actualizaciones

  • Asignar roles


⚠️ Algunos de los features que encontrarás están en public preview, y eso implica que pueden - o no - dejar de estar disponibles. Tenelo en cuenta al momento de tomar la decisión de habilitarlos.




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